El dermatólogo del NLMK gana dinero. Sergey Stuflyaev: “La planta metalúrgica de Novolipetsk me lo dio todo: mi trabajo y mi familia

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Trabajar en la empresa del grupo NLMK. Información sobre la empresa y todas las vacantes disponibles en Lipetsk, Ekaterimburgo, Moscú, Stary Oskol. Trabajar en las vacantes de NLMK en la planta, en la mina. Trabajar en NLMK (Planta Metalúrgica de Novolipetsk) es la oportunidad de descubrir una nueva oportunidad en una de las empresas metalúrgicas más eficaces del mundo. NLMK está formando un equipo de profesionales, brindando apoyo total a profesionales talentosos y ambiciosos que inculcan nuevas ideas en la vida y apuntan a lograr resultados.

Información sobre la empresa.
Empresa NLMK: sitio web oficial – nlmk.com/ua.
Las vacantes actuales de NLMK y los contactos en el departamento de recursos humanos están disponibles en la dirección, envíe su currículum: nlmk.com/ru/career/jobs.
Las vacantes solo se publican en sitios web oficiales. A través de ellos se puede acceder a todos los contactos y vacantes. Sin intermediarios, vendedor directo de robots. El artículo ha recopilado información de canales abiertos para su referencia.

Vacantes en la planta metalúrgica NLMK

Los activos virales de la planta viral unida del Grupo NLMK se distribuyen en Rusia, EE.UU. y los países de la Unión Europea. Alrededor de 55 mil especialistas en diversas especialidades producen productos de acero de alta calidad, que se suministran a residentes en 70 países de todo el mundo.
NLMK Group pragne buti efektivnym ta privablivim robotodavets. Con este método se están desarrollando los principios del trabajo con el personal, que corresponden a las prácticas ligeras más breves. La Comisión de Personal, Vino y Política Social, y la creación por cuenta de Consejeros seguirán el desarrollo de principios.

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Principios de trabajo con el personal del Grupo NLMK.
El aumento de cerebros es el resultado de una mayor seguridad en la fabricación
Apoyar el nivel anual de salarios
Mejora de los procedimientos de adaptación social en el ámbito educativo
Participación activa de trabajadores de desarrollo profesional en programas de desarrollo profesional y reciclaje.
Implementación de programas para preservar y mejorar la salud de los trabajadores y miembros de sus familias.
Cooperación con universidades especializadas, junto con el Instituto de Acero y Aleaciones de Moscú y escuelas

Trabajar como metalúrgico, vacantes para metalúrgico.

Empresa metalúrgica rusa, cuyo almacén incluye la planta metalúrgica más grande de la región. El nombre externo es la enorme sociedad anónima "Planta metalúrgica de Novolipetsk". Roztashovany cerca de Lipetsk. A 350 km se encuentra la anomalía magnética de Kursk, la principal fuente de mineral para el negocio, y a 500 km se encuentra la cuenca de carbón de Donetsk. Las empresas del grupo NLMK producen el 21% del acero ruso.


NLMK Group es un fabricante líder internacional de productos de acero de alta calidad con un modelo de negocio verticalmente integrado. La variedad de producción de syreten y virus se concentra en regiones de bajo costo, la producción de productos terminados se produce en las inmediaciones de las principales especies ganaderas en Rusia, América occidental y el país x CE.
La garantía de autosuficiencia en materias primas básicas, energía y equipos de alta tecnología de NLMK se incluye entre los productores de acero más eficientes y rentables del mundo. La empresa apunta a diversificar su cartera de productos, lo que asegurará el liderazgo en los mercados locales y una alta eficiencia de ventas. Gracias a las fuertes ventajas del vibrador, una línea de productos equilibrada, un sistema eficaz y una amplia geografía de ventas, la empresa puede responder rápidamente a los sentimientos del mercado que cambian constantemente.

Todas las empresas de NLMK:

PAT "NLMK" vacantes
Empleos de VIZ-STEEL
Secciones
NLMK-Ural vacantes
Empleos del Servicio NLMK-Ural
Empleos de VTORCHERMET
NLMK-KALUGA vacantes
producción de coque
ALTAI-KOKS vacantes
Activos de Syrovinny
STOYLENSKY GIK vacantes
vacantes STAGDOC
vacantes DOLOMITT

Promoción al personal.
Los trabajadores consideran que las inversiones en desarrollos son estratégicamente importantes para el valioso liderazgo del grupo NLMK. En todas las empresas de la empresa se implementan programas para el desarrollo de talentos y competencias.
El Grupo NLMK considera las inversiones en personal capacitado profesionalmente como inteligencia necesaria, que garantizará la competitividad a largo plazo, el desarrollo dinámico, el aumento del valor del capital humano y, con ello, un aumento del valor fundamental y de las empresas.
Es evidente que la formación profesional no sólo garantiza el nivel de cualificación de los trabajadores necesario para carreras superiores, sino que también fomenta la creciente lealtad de los trabajadores, forma un ambiente social y psicológico amigable. El clima saludable entre el equipo influye directamente en el desarrollo de la cultura corporativa.

En las empresas del grupo NLMK trabajan 544 profesiones en el sector industrial. Más del 76% de los médicos busca formación profesional y alrededor del 25% busca formación profesional. Más del 50% de los empleados trabajaron en las empresas del grupo NLMK durante más de 10 años.

Cerca de miles de jóvenes especialistas están a cargo de las empresas del grupo. En este momento, el número de trabajadores activos de la empresa supera los 12 mil hasta los 30 mil. en particular, alrededor del 22% del número total de médicos.


NLMK Group ofrece a sus graduados una amplia gama de oportunidades de desarrollo especial y profesional. La solidez y la profesionalidad del equipo de NLMK se ven confirmadas por numerosos logros, cuya lista se amplía constantemente. Entonces, en 2014, más de 3 mil fueron cercados en Lipetsk Maidan. Spіvrobitniki: 27 de ellas son ciudades soberanas, 5 son ciudades de distrito, 58 son ciudades de Galuzev, 107 son ciudades regionales y municipales, 3002 son ciudades corporativas.

Vacante siderúrgica. Fahivtsi, que conocen todas las tecnologías de fabricación de acero.
Fusor de vacantes. Maestro de la fundición de metales. Esta cocinera danesa sabe todo sobre las peculiaridades de su almacenamiento y las temperaturas necesarias para el proceso más eficiente.
Alto horno vacante Fakhіvets. El vino desprende subproductos del horno. Es importante realizar este procedimiento con prontitud para no reducir la acidez del metal.
Embotellador vacante. Antes de ob'vyazkіv, este fakhіvtsa ingresa a la recepción de metales raros con su posterior embotellado detrás de los moldes.
Operador de calentador vacante. La gama de estos materiales incluye no solo calentar el horno y alimentarlo, sino también preparar previamente el metal.
Vacante Operador de grúa metalúrgica. Nos dedicamos a la reubicación de todos los componentes desde la fabricación. Cuya responsabilidad recae en la organización de todas las actividades laborales en el taller.

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Principales profesiones y vacantes disponibles:

Aglomerado
Operador-hidrometalúrgico
Zavantazhuvach sikhti
Ingeniero – metalúrgico
fabricante de cátodos
Convertidor
Controlador de producto de metalurgia del color.
Kranivnik
Asistente de laboratorio de análisis químicos.
Obpalyuvach
Operador
nadador
Embotelladora


Hondero
fasivnytsia
Tazón de filtro
Limpiador de productos
Shijtovar
Shikhtuvalnik
Electrolyznik midi
Electrolizador de níquel
Operador para instalación de gas neutro (2ª categoría, 3ª categoría)
Vybіrnik-clasificador de brukhtu encendido (2.a categoría, 3.a categoría)
Construcción de hornos térmicos (1.ª categoría, 2.ª categoría, 3.ª categoría)
Kantuvalnik-apilador (2.ª categoría, 3.ª categoría)
Herramienta para marcar metales calientes

Balde (1.ª categoría, 2.ª categoría, 3.ª categoría, 4.ª categoría)
Controlador para la producción de metales ferrosos (2.ª categoría, 3.ª categoría, 4.ª categoría, 5.ª categoría, 6.ª categoría)
Operador de instalación hidroneumática

Operador de mecánica mecánica (1er grado, 2do grado, 3er grado, 4to grado, 5to grado, 6to grado)
Operador de grúa metalúrgica

Operador de una máquina para romper el revestimiento de convertidores y cangilones (3.ª categoría, 4.ª categoría)
Operador de máquina llenadora (2do grado, 3er grado, 4to grado)
Operador de herramientas de acero (3er grado, 4to grado, 5to grado)
Conductor de transporte de metal caliente (2do grado, 3er grado, 4to grado)
Operador de alimentación a cargo (1er grado, 2do grado, 3er grado, 4to grado, 6to grado)
Conductor de locomotora eléctrica en el taller metalúrgico (segundo grado, tercer grado)
Almacenamiento de paquetes de láminas y tubos (2.ª categoría, 3.ª categoría)
Metal calefactor (3.ª categoría, 4.ª categoría, 5.ª categoría, 6.ª categoría, 7.ª categoría)
Revestimiento de chapas y tuberías (1ª categoría, 2ª categoría)
Obbnik de armas de superficie (primera categoría, segunda categoría, tercera categoría, cuarta categoría)
Operador de máquinas peladoras (2do nivel, 3er nivel, 4to nivel)
Operador de puesto de control (1er grado, 2do grado, 3er grado, 4to grado, 5to grado)
Operador de la estación de control para unidades de rack volumétricas (4.ª categoría, 5.ª categoría)
Operador del puesto de control del sistema de suministro de carga.

Quemador de aceros de precisión y aleaciones (2.ª categoría, 3.ª categoría)
Baño de materiales poliméricos para metal (quinta categoría, sexta categoría)
Preparación de herramientas rodantes (2do grado, 3er grado, 4to grado, 5to grado)
Metal Posadnik (segundo rango, tercer rango, cuarto rango)
Alquiler de enderezadora de tuberías (1er grado, 2do grado, 3er grado, 4to grado, 5to grado)
Preparación de combustibles, materiales de ignición y sumas térmicas (1.ª categoría, 2.ª categoría, 3.ª categoría, 4.ª categoría)
Panel de control del horno eléctrico.

Matanza de metales calientes (2.ª categoría, 3.ª categoría, 4.ª categoría, 5.ª categoría)
Matanza de metales en frío (1.ª categoría, 2.ª categoría, 3.ª categoría, 4.ª categoría, 5.ª categoría, 6.ª categoría)
Sistema de refrigeración por vapor Slyusar (4.ª categoría, 5.ª categoría, 6.ª categoría)
Slyusar de la estación petrolera centralizada.

Sortuvalnik-liberador de metal (primer rango, segundo rango, tercer rango)
Laminados y tubos térmicos (2.ª categoría, 3.ª categoría, 4.ª categoría, 5.ª categoría, 6.ª categoría, 7.ª categoría)

El metalúrgico se especializa en la fundición de metales a partir de minerales y materiales reciclados. Podrás estar constantemente en un taller caluroso, a salvo de la afluencia de importantes ejercicios físicos y de gases nocivos para la salud. Las personas que se convierten en profesionales se convierten en personas más fuertes y extravagantes.

Especialistas en Vitorg

El salario de un metalúrgico permanecerá en la misma categoría y será aproximadamente 40 - 50 mil. frotar. ($612 – 765). El trabajo se desarrolla en un taller con un calor insoportable, improductivo mentes.

Los trabajadores llevan un forro especial, un casco y todo un río de fieltro en los pies.

Esto es lo más importante para un profesional.

Un ingeniero metalúrgico en Rusia gana:

  • Región de Kostromá - 80.000 rublos. ($1223);
  • Amurska: 75.000 (1.147 dólares);
  • Múrmansk: 53.750 (822 dólares);
  • Kémerovo: 50.000 (765 dólares);
  • Rostovska – 45833 ($701).

En la fábrica de cuero trabajan varios ingenieros especializados.


Apesta a dinero:

  • Girsky - 73667 frotar. ($1126);
  • por conocimiento del idioma inglés: 72.670 dólares (1.111 dólares);
  • líder – 71667 ($1096);
  • ingeniero de soldadura – 60833 ($930).

El salario del tecnólogo alcanza 90000 ($1376) . Al mismo tiempo, se eliminarán todas las bonificaciones y pagos adicionales. 105 mil frotar. o $1605/mes.


Golovny El metalúrgico de la planta gana mucho dinero. 66667 antes 140000 ($1019 - 2141). Trabajadores de fabrica " electrostal» retirar la tarifa del tamaño del mundo de 16 a 40 mil. ($245 – 612).

Bonos y beneficios

Los salarios de los metalúrgicos incluirán bonificaciones deseables y beneficios adicionales:

  • compensación por gastos de alimentación - 100 krb. ($1.5) / cambio;
  • 40 días de licencia remunerada, divisibles en 2 días;
  • 90% de descuento en vales de balneario, en lugar de 40.000, el paciente paga sólo 4.000;
  • 10 años de experiencia en un hot shop dan derecho a una pensión previa a la línea para un veterano de 50 años;
  • La prima real es de 40.000 rublos. ($612);
  • Atención médica gratuita en la clínica de la fábrica.

En varias fábricas se están desarrollando gradualmente nuevos enfoques para mejorar la calidad de vida de los trabajadores: habrá guarderías, escuelas y viviendas.

Pago de pagos en la Federación de Ucrania

Ucrania

Las vacantes para metalúrgicos se distribuyen entre las regiones de Dnipropetrovsk y Lviv en una proporción de 3:1. El salario medio de los trabajadores de las fábricas en el centro de la metalurgia de Ucrania, en la región de Zaporizhzhya, corresponde al 26207 UAH (939 dólares) por mes.


Salario promedio en PAT AMKR doblada 11129 ($399) . Ale robotniks respeta lo que falta. Quieren acercarse para que les paguen nada menos 1000 euros/mes.

En MMK estoy. Illicha fakhivtsi paga:

  • calefacción de metal: 7.000 UAH (635 dólares);
  • operador de laminador: 8.000 (287 dólares);
  • convertidor: hasta 13.000 ($466).

La tabla muestra un análisis igual de los pagos de los dos buques insignia de la metalurgia ucraniana:

Kazajstán

Un trabajador metalúrgico deduce el salario de 1 millón de tenge ($2755) por mes. No es de extrañar que las mujeres que ocupan el puesto de directora de planta ganen casi el doble. 1,7 millones ($4683). El salario promedio de un Galuzi es: 198200 tenge ($546).


Gracias a la formación prestada y la especialización, los maestros obtienen:

  • kerіvnik pіdrozdіlu: 437.600 tenge (1.206 dólares);
  • maestro de taller: 213.200 (587 dólares);
  • capataz: 230.000 (633 dólares);
  • gerente de tienda: 383.800 (1.057 dólares);
  • ingeniero de seguridad en tuberculosis: 221.000 (609 dólares);
  • tecnólogo: 157.900 (435 dólares);
  • electricista: 306.500 (844 dólares);
  • hornos de ferroaleaciones: 189.000 (521 dólares);
  • pirometrista - 82900 ($229);
  • técnico mecánico: 117.800 (325 dólares).

La tabla muestra datos sobre la actual victoria milenaria de los metalúrgicos en los países del SND:

salario mazorca Salario de un profesional. Beneficio promedio
En el nacional.v. $ En el nacional.v. $ En el nacional.v. $
Rusia, rublos 15000 230 85000 1300 43000 657
Kazajstán, KZT 86000 237 277000 763 170600 470
Ucrania, UAH 4054 145 100400 3596 15200 544
Bielorrusia, BYN 302 143 1202 571 737 350

Los compañeros llegaron detrás del cordón.

En la fabrica Arcelor-Mittal» el salario medio de un trabajador es $72.55/año. Esto incluye bonificaciones, seguros y beneficios. El mismo especialista de Arcelor Metal Krivyi Rih gana dinero $530/mes.


Con gran luz en América, se ha iniciado el riego. Las empresas con las mentes más brillantes pueden triunfar con salarios elevados. Estos fakhіvets-pochatkіvets se pueden eliminar $57 - 66 mil. en el río Después de 5 días sube el peaje hasta $100 mil.

Luxemburgo

Los trabajadores del cuidado de la piel pagarán más $13000 por mes. En 1 año, gana $162.

Nimechchina

Serednya salario de los trabajadores siderúrgicos - 4685 euros por mes. Plántalo a largo plazo y elimina el hedor:

  • instalador – 3695 euros;
  • ingeniero mecánico - 4035;
  • operador de propiedad – 2345;
  • contador - 6135;
  • controlador - 2745.

Canadá

Un graduado de una hipoteca inicial comienza una carrera con dinero de $52000/rik.


Un fahivet probado que avanza constantemente en sus calificaciones gana cerca de $86000 . Salario máximo - $126,000/rik, Encuentra profesionales de alto nivel.

Porcelana

Un especialista con una base de alta calidad puede recibir unos ingresos que oscilan entre 240 y 410 dólares al mes. La planta del tecnólogo, desmantelada tras la inauguración territorial, da una ganancia mensual de hasta 1.550 dólares.

Vacantes

  1. TOV "brote de Kalkodon", Región de Tyumen, Se necesita un ingeniero metalúrgico para realizar investigaciones sobre metales y desarrollar nuevos metales y aleaciones. Salario: hasta 40.000 rublos. ($612) por mes.
  2. LLC "Lermontovskiy GZK" propone a un metalúrgico calificado la vacante de un especialista jefe de la empresa para coordinar el trabajo del equipo. Salario: 53.770 (822 dólares).
  3. LLC "Donkarb Grafito", M. Chelyabinsk, solicita la aprobación de un controlador de producto con iluminación de alta especialidad, sin trabajo adicional. Pago del precio: 22.000 (336 dólares).

¿Cuánto gana un metalúrgico? Gráfico de ingresos

5 (100%) votaron 1

El término “pago de salario” en el campo de la economía y las finanzas se utiliza para indicar la cantidad de pago de un centavo que recibe un trabajador por su trabajo. En otras palabras, los salarios son el precio de un nuevo empleo.

Este tamaño se basa en factores bajos:

  • las propuestas fluirán hacia el mercado;
  • prestigio;
  • peculiaridades del siglo;
  • nivel de calificación;
  • lava tus robots;
  • yakst y suave vikonannya zamovlenya.

Al parecer, además del trabajador contratado, también estarán dispuestos a depender en gran medida de los ingresos deducidos en forma de salario permanente. Cuanto mayor es el salario, mayor es la alegría de vivir.

Para determinar el nivel de buena voluntad de toda la región, el Servicio Federal de Estadísticas del Estado (FSGS) recopila datos sobre los salarios de la población activa y determina su valor medio. Esta cifra promedio se denomina “salario promedio en la región”. Las regiones y regiones de Rusia también operan servicios de Rosstat que se ocupan de cálculos similares. En el sitio web de FSGS http://www.gks.ru/ puede familiarizarse con los datos proporcionados para el análisis del costo de los salarios mensuales por unos pocos miles de rublos (sumas de un centavo tomadas sin impuestos sobre las contribuciones): 33 mil 24 0 frotar.

Se puede encontrar más información sobre el salario promedio en los sitios que promueven el trabajo (job.ru, hh.ru, rabota.ru, superjob.ru). Los informes que dan se basan en las propuestas de los vendedores de robots, que claramente pueden sobrestimar las cifras para conseguir que la gente trabaje para ellos. En Rusia, a principios de 2019, el salario promedio de un trabajador según estos sitios es de 28 mil 553 rublos (esto se calcula entre un 13 y un 17% menos, es decir, 24 mil 270 rublos). El portal "Agencias de personal de Rusia" https://person-agency.ru/ también muestra el salario promedio y, según los datos registrados en el sitio, indica la cantidad de un centavo después de toda recuperación y recuperación: 18 mil 126 rublos c .

De esta manera, es posible comparar los datos estadísticos oficiales con la comprensión de robots simples que respetan que los datos dependen individualmente.

Lipetsk: salario medio en 2019

La ciudad de Lipetsk es un centro regional y administrativo. Actualmente, hay 510 mil 152 personas viviendo en Nyumu. Los residentes de la localidad pueden trabajar en empresas industriales (NMK - Planta metalúrgica de Novolipetsk, Tractor de Lipetsk, Planta de cemento de Lipetsk, Zavod Zalizobeton, Lipetskmoloko, fábricas de ropa y vzutteva, etc.), en el ámbito del comercio, la vida cotidiana, el transporte, la iluminación. y ciencia (dia 5 VNZ). Lipetskstat (servicio de estadísticas de la región de Lipetsk) http://lipstat.gks.ru/ proporciona los siguientes datos: el salario mensual promedio al 20 de noviembre de 2018 era de 23 mil 669 rublos (lugar 54 en Rusia). En el sitio web "Working Place" http://upjobs.ru/obzor-zarplat/lipeck/ hay un desglose del salario medio en Lipetsk, basado en dos indicadores (al 1 de septiembre de 2019):

  1. Para vacantes – 31 mil 339 rublos.
  2. Para un currículum: 24 mil 638 rublos.

Otro sitio, “Trudbox.com”, que ofrece datos estadísticos sobre el mercado de bienes en Lipetsk, muestra cifras de 11 meses de 2019. Según los datos, el salario medio de un residente decente de Lipetsk es de 28.820 rublos.

LLC "Logística YUKON"

Idiomas:

El pedido consta de 50 especificaciones Obligaciones, funciones, alcance - Organizar un control técnico de los medios de transporte que se liberan en la línea y se giran desde la misma. - Antes de salir a la vía, comprobar la exactitud de la documentación vial. - Establecimiento de convenios de servicios técnicos y técnicos para el autotransporte. - Elaboración de cronogramas de mantenimiento técnico y reparación técnica de vehículos, definición de sus plazos. - recopilación y formación de información sobre la disponibilidad de vehículos y equipos especiales, con análisis del kilometraje realizado por unidad. - Realizar un análisis exhaustivo de los datos del sistema GLONASS - Detección de mal funcionamiento del MS y derivación para reparación. - informar a los conductores antes de ingresar a la fila sobre las condiciones hidrometeorológicas y de seguridad vial en las rutas TZ. - Llevar a cabo instrucciones y tener cuidado para garantizar la seguridad del tráfico al operar el MS. - Realizar las actividades de inscripción previa a la inscripción y baja bajo la figura de MS en los órganos del Departamento de Seguridad y Salud Vial. - Trabajar con correo electrónico, registro de hojas de viaje, razkhunok PMM. - trabajar con contratos de alquiler del carril indestructible. - trabajar con contratos de servicios de transporte.

    • 2 rocas

    Jefe del Departamento de Transporte Sanitario

    IVA "NLMK", Lipetsk

    Idiomas:

    Obligaciones de plantación: - garantizar el mantenimiento racional e ininterrumpido de las partes estructurales de la planta mediante el transporte de carga; - Mantener el control sobre el cronograma para la implementación de actividades organizativas y técnicas; - adopción de automatización avanzada, mecanización, tecnología de transporte mejorada, productividad y costos de transporte reducidos; – garantizar la tecnología de transporte por medios de transporte, leche, materiales, recursos energéticos, repuestos y equipos de repuesto; - garantizar la seguridad y la recuperación racional de los valores materiales obvios - garantizar que las reparaciones oportunas de equipos, embarcaciones, comunicaciones, instalaciones de transporte y dispositivos que se encuentran en el balance del Ferrocarril se lleven a cabo de manera oportuna; – mantener el control sobre los trabajadores victoriosos utilizando instrucciones de planta, de fabricación, técnicas y tecnológicas; - Realizar un análisis del trabajo según el Sistema de Gestión de Calidad; - Control sobre el suministro de materias primas, materiales y recursos energéticos; – aumento de las necesidades del personal y mejora de sus cualificaciones; – desarrollo de instrucciones técnicas y de planta para los trabajadores ferroviarios; – la calidad del trabajo se realiza desde el mantenimiento técnico y las reparaciones. Logros: 1. Se ha optimizado la estructura y el sistema de gestión. 2. Se ha optimizado el número de personal. 3. Costos reducidos para reparaciones capitales. 4. Se han instalado sistemas electrónicos de control del proceso productivo. 5. Se han actualizado los sistemas electrónicos del equipamiento militar. 6. Se ha racionalizado el gasto destinado a la mejora de los gastos básicos. 7. Se ha racionalizado el sistema de compra y distribución de repuestos y materiales.

    • 8 rocas

    Primer intercesor del jefe del transporte ferroviario.

    IVA "NLMK", Lipetsk

    Idiomas:

    Obligaciones de plantación: - garantizar el mantenimiento racional e ininterrumpido de las partes estructurales de la planta mediante el transporte de carga; - Mantener el control sobre el cronograma para la implementación de actividades organizativas y técnicas; - adopción de automatización avanzada, mecanización, tecnología de transporte mejorada, productividad y costos de transporte reducidos; – garantizar la tecnología de transporte por medios de transporte, leche, materiales, recursos energéticos, repuestos y equipos de repuesto; - garantizar la seguridad y la recuperación racional de los valores materiales obvios - garantizar que las reparaciones oportunas de equipos, embarcaciones, comunicaciones, instalaciones de transporte y dispositivos que se encuentran en el balance del Ferrocarril se lleven a cabo de manera oportuna; – mantener el control sobre los trabajadores victoriosos utilizando instrucciones de planta, de fabricación, técnicas y tecnológicas; - Realizar un análisis del trabajo según el Sistema de Gestión de Calidad; - Control sobre el suministro de materias primas, materiales y recursos energéticos; – aumento de las necesidades del personal y mejora de sus cualificaciones; – desarrollo de instrucciones técnicas y de planta para los trabajadores ferroviarios; – la calidad del trabajo se realiza desde el mantenimiento técnico y las reparaciones.

  • La dinastía Styuflyaev-Batishchev tiene una experiencia laboral total de 107 años en la planta.

    La caída de 7 hojas marca el 83º aniversario de la primera fundición de chavun en la planta metalúrgica de Novolipetsk. Hoy en día hay más de 200 dinastías laborales en la empresa. La familia metalúrgica más grande tiene más de 30 personas y la experiencia laboral total de esta dinastía en NLMK es de 691 años. En la planta hay muchas familias de metalúrgicos, con aproximadamente 200 años de experiencia.

    La familia Styuflyaev-Batischov tiene una historia de trabajo en la planta menos impresionante: han pasado 107 años, luego la dinastía tiene su propia "rodzinka": todos los miembros de esta gran y amigable familia trabajan en la sala administrativa de transporte nogo.

    Sergiy Styuflyaev, de 36 años, es el especialista jefe del departamento. Desde pequeño estropeé los coches. No había ningún automóvil en la familia, y el primer contacto con la tecnología tuvo lugar en la cabina de una locomotora diésel, donde el pequeño Sergiy estaba sentado por Volodymyr Styuflyaev, un slyusar, y Lev Styuflyaev, un conductor de un gran taller de locomotoras. En la memoria se han conservado hasta ahora aquellos hijos del majestuoso, majestuoso sistema de transporte, en el que se conectan listones, traviesas, motores, locomotoras diésel y estaciones.

    Si mi tío era conductor junior en la planta, antes los jóvenes eran contratados sólo como conductores asistentes”, dice Sergiy Styuflyaev. - Mi padre, cuyo destino tenía 60 años, y mientras su salud se lo permita seguirá trabajando en NLMK. Y mi hermano Mikolai trabaja en la planta: se convirtió en asistente de conductor y luego fue transferido a soldador.

    El sueño del niño de trabajar con tecnología ha cambiado de una vida adulta a un querido robot. Después de la escuela, Sergiy Stuflyaev se graduó en el liceo y luego en LDTU. Después de la universidad, sirvió en el ejército y luego vino a trabajar en la planta.

    “Empecé a trabajar como despachador”, dice Sergiy Styuflyaev. – Luego, durante el período inicial, recibí confirmación de trabajo en todas las estaciones de la zona. Necesitaba tecnología y tecnología, tenía que aprender, quería profundizar en las particularidades del trabajo de todos los talleres de terceros que dan servicio a nuestro departamento. Ahora tengo sobre mis hombros: ¡trabajo completo en todas las estaciones! Desde el pasado trabajo como jefe especialista del almacén seco, así como jefe del departamento de transporte.

    NLMK jugó un papel importante en la participación de Sergiy Stuflyaev. Aquí no sólo sabrá qué hacer en su vida, sino que también sabrá cómo administrar su propio negocio.

    La planta me lo dio todo: mi trabajo, mi familia, aquí yo mismo aprendí mi carácter, aprendí a pensar diferente, a planificar, como Sergei Styuflyaev. - Y el sueño de mi hijo es la tecnología. ¡El trabajo es importante, pero enamorado y prometedor!

    El equipo de Sergei Svetlana Styuflyaeva llegó a NLMK para recoger trenes con destino a otra zona de conversión, la estación de Skladska. Vaughn, como una persona moderna, conocía su trabajo actual desde la infancia: su abuelo y su padre también trabajaban en la planta.

    El abuelo de Svetlana, Viktor Batishchev, llegó hace mucho tiempo a la UZhDT con una "golpe": este asentamiento ahora se llama el regulador del Rukh. Nuestro padre, Oleksandr Batishchev, es un maquinista veterano de locomotoras diésel que se jubiló recientemente. El hermano de Svetlana, Oleksandr, también se convirtió en conductor. La propia Svetlana Styuflyaeva vino a trabajar en la estación de lombrices, como despachadora del taller.

    Sergey y Svetlana Styuflyaev se reunieron por primera vez en el concurso "Joven líder". Los olores se emborracharon en una mesa cerca del pasaje Zmagan. Todi Sergey pasará a la ronda final y Svetlana vibrará inmediatamente. El personal se sintió como si estuviera durmiendo en un ambiente informal, ya que estaban preparando un concierto antes del Día de la Salvación. Svetlana y Sergio jugaron en casa de Kastya al mismo tiempo. Kazka apareció con un final feliz: desde esa hora ya no estuvieron separados.

    La tierra natal de Nina tiene dos hijos, el menor tiene solo 1 año y 4 meses. Y la joven madre Svitlana Styuflyaeva ya trabaja como despachadora en la planta.

    El decimocuarto hijo mayor también asciende a la profesión de metalúrgico. Recientemente hice una gira por NLMK.

    Así que ya se ha roto la primera corteza: la dinastía de metalúrgicos y salzniks se ampliará, dice Sergiy Styuflyaev.